Faire öffentliche Beschaffung - Geschlechtergerechte Beschaffung © FEMNET | Stefan Klübert Gerecht, Transparent, Digital Frauen sind weltweit besonders häufig von Diskriminierung und Gewalt in der Arbeitswelt betroffen – in der öffentlichen Beschaffung spielt Geschlechtergerechtigkeit bisher kaum eine Rolle. Gleichzeitig ist Transparenz ein entscheidender Faktor für nachhaltige und resiliente Lieferketten. Wir zeigen, wie Kommunen geschlechtergerechte Kriterien in Vergabeverfahren verankern und zugleich Transparenz fördern können. Kommunen haben als öffentliche Auftraggeber*innen Einfluss auf faire Arbeitsbedingungen entlang globaler Lieferketten. Sie können durch Vergabekriterien und Anforderungen an Unternehmen festlegen, dass soziale Standards und Gleichstellung berücksichtigt werden. FEMNET unterstützt Beschaffer*innen, Nachhaltigkeits- und Gleichstellungsbeauftragte dabei, geschlechtergerechte und transparente Vergabekriterien zu entwickeln und praxisnah umzusetzen. Gemeinsam mit Kommunen erarbeitet FEMNET konkrete Lösungen und Formulierungshilfen, die es leichter machen, Gleichstellung und transparente Lieferketten in Vergabeverfahren zu verankern. Ein digitales Tool erleichtert zudem die Nachweisprüfung, schafft Transparenz und macht faire Beschaffung effizienter. So entstehen langfristige Strukturen, mit denen Kommunen Geschlechtergerechtigkeit systematisch in ihre Beschaffungspraxis integrieren können. Unsere Ziele: Verantwortliche in der Beschaffung werden für geschlechtergerechte Kriterien und Transparenz in Lieferketten sensibilisiert. Kommunen erkennen neue Handlungsmöglichkeiten und nutzen die entwickelten Mustervorlagen für ihre fairen Vergaben. Strategien zur Förderung von Gleichstellung in der Lieferkette werden gestärkt. Digitale Werkzeuge und praxisnahe Formate erleichtern die Umsetzung fairer Beschaffung. Unsere Angebote Workshops: Von der Idee zur Praxis: faire Beschaffung gemeinsam weiterdenken In unseren Workshops bringen wir kommunale Beschaffer*innen, Gleichstellungs- und Nachhaltigkeitsbeauftragte zusammen, um Wissen zu teilen und voneinander zu lernen. FEMNET zeigt praxisnah, wie Gleichstellung, Transparenz und faire Arbeitsbedingungen in Ausschreibungen verankert werden können – von ersten Schritten bis zu konkreten Umsetzungshilfen. Die Teilnehmenden gewinnen Einblicke in aktuelle Entwicklungen, und lernen erfolgreiche Praxisbeispiele kennen. So entstehen neue Handlungsspielräume für Kommunen, die faire und geschlechtergerechte Beschaffung gemeinsam voranbringen wollen. WORKSHOPS FÜR ÖFFENTLICHE AUFTRAGGEBER*innen Beratung: Geschlechtergerechtigkeit in der Lieferkette in der Beschaffung verankern Im Jahr 2026 starten wir mit den Impulsen aus einer Umfrage in 10 Kommunen und den lessons learned aus zwei Workshops gemeinsam mit der Stadt Fürth ein Pilotprojekt, um konkrete Ansätze von Geschlechtergerechtigkeit in der Lieferkette in der Praxis zu erproben. Interessierte Kommunen können sich jederzeit gern bei uns melden. Ende 2026 laden wir außerdem zu einem Workshop ein, in dem wir die Ergebnisse und Erfahrungen aus dem Pilotprojekt vorstellen. BERATUNGEN FÜR IHR BESCHAFFUNGSVORHABEN Vernetzung: Mit internationalen Expert*innen der öffentlichen fairen Vergabe Wir vernetzen uns mit Fachleuten aus Vergabe- und Beratungsstellen aus Schweden, Norwegen, England, Schottland, Belgien und den Niederlanden und tragen neueste Entwicklungen zurück in das deutsche Netzwerk. Haben Sie Fragen hierzu oder möchten Sie sich auch gerne vernetzen, sprechen Sie uns an! Beschaffen mit Profis an Ihrer Seite Weiterführende Informationen Handreichung zur Berücksichtigung von Geschlechtergerechtigkeit in der öffentlichen Beschaffung(PDF-Datei, 26 Seiten, Okt. 2024 Studie: Ist rückverfolgbar gleich nachhaltig?(PDF-Datei, 40 Seiten, 2023) Fachveranstaltung am 05.12.2025: Gleichstellung durch Beschaffung stärke zurück
